3月26日,黑龍江中醫(yī)藥大學2016屆畢業(yè)生春季供需見面洽談會暨省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生專場招聘會在校舉辦,263家用人單位為畢業(yè)生提供了6000余個就業(yè)崗位。據校招生就業(yè)處處長王賀介紹,洽談會前,學校對2016屆畢業(yè)生進行前期動員,對就業(yè)意愿進行細致調研,并根據就業(yè)意愿和訴求,結合近三年學校畢業(yè)生就業(yè)情況和2016屆畢業(yè)生生源情況等,有針對性地邀請用人單位參會。
春季招聘會上,設立“黑龍江省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生”招聘專區(qū),請省42個縣市區(qū)的衛(wèi)生部門負責人及32個基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的負責人參會,與同學們面對面的交流,為大家投身基層鍛煉搭建良好的溝通交流平臺。今年是黑龍江省政府“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生”實施的最后一年,在過去的兩年,該校共有666名應(往)屆畢業(yè)生參加,投身基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)。今年,省衛(wèi)生計生委在原有政策基礎上新出臺了更加優(yōu)惠的補充待遇,吸引了更多大學生的目光。
學校在2015年研發(fā)并開通“黑龍江中醫(yī)藥大學就業(yè)微官網”,設置招聘信息、就業(yè)指導、企業(yè)招聘等專欄,依托微官網探索“互聯(lián)網+精準就業(yè)”新模式。就業(yè)微官網每天為應屆畢業(yè)生和離校未就業(yè)學生推送用人單位招聘信息。依托二級學院為畢業(yè)生班建立微信、QQ、飛信等網絡平臺,實現(xiàn)了就業(yè)信息點對點、一對一的精準推送。截至目前,學校面向2016屆畢業(yè)生累計發(fā)布就業(yè)信息5萬余條次,提供生均就業(yè)崗位4個。
在招聘會現(xiàn)場設立“二維碼”墻,畢業(yè)生通過掃描二維碼,可以了解現(xiàn)場單位招聘計劃以及未能到場的單位崗位需求信息。微官網也為用人單位提供接入端口,經學校審核后,可以公布單位信息,進行單位展示,實現(xiàn)就業(yè)微官網與學校就業(yè)信息網、校友會微官網等交互對接,為學生和用人單位搭建信息交互的渠道和平臺。
團體就業(yè)指導和一對一個性指導相結合,轉變畢業(yè)生就業(yè)觀念,提升畢業(yè)生求職技巧,提高畢業(yè)生求職成功率。學校以“職場訓練營”系列講座為載體,邀請校友、企事業(yè)單位專家學者等開展生涯規(guī)劃、就業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)講座等就業(yè)指導教育活動;以“大學生職業(yè)生涯規(guī)劃活動月”和“職業(yè)規(guī)劃暨職場模擬招聘大賽”為途徑,開展簡歷設計、求職技巧教育;學校在各基層學院設立“職業(yè)生涯規(guī)劃與創(chuàng)業(yè)工作坊”,對畢業(yè)生進行一對一就業(yè)指導教育,形成畢業(yè)生就業(yè)動態(tài)檔案,邀請校內資深就業(yè)指導老師和思想政治輔導員作為一對一就業(yè)指導教育師資,時時為畢業(yè)生解決求職過程中遇到的困難和問題;建立家長、學生、學?!叭灰惑w”的就業(yè)溝通機制,學校、家長和學生本人及時溝通學生就業(yè)進展情況,使家長、學生、學校在推進畢業(yè)生就業(yè)過程中形成合力,提升畢業(yè)生就業(yè)成功率。截至目前,該校已面向2016屆畢業(yè)生開展團體就業(yè)指導近80場次、開展個性指導教育近千次。